28 janvier 2018

Nouvelle grille salariale 2018 dans les ESH


ACCORD SUR LES SALAIRES MINIMAS CONVENTIONNELS :


Une mise à jour de la grille de salaires minimas a été ratifiée par les syndicats CFDT, UNSA et CFTC en janvier. Elle officialise une augmentation de 0.25 % pour tous les niveaux.


La CGT a refusé de ratifier cet accord car le pourcentage proposé est ridiculement bas (l’inflation constatée en 2017 dépasse 1%).


La revendication initiale de la CGT est de réactualiser la grille de salaires en fonction des compétences requises pour occuper les emplois tels que le stipulent nos accords de classification des personnels.

Tract CGT + Grille de salaires

Section des retraités CGT de l'Union Locale de Coulommiers


Vous êtes invités à participer l'A.G. des retraités qui aura lieu le :
01/02/18 à l' U.L. de Coulommiers à 16h00
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27 janvier 2018

l'Union Locale CGT de Coulommiers se mobilise au côté du personnel des EHPAD, de Crécy la Chapelle, et de Coulommiers






30 Janvier 2018, Journée Nationale d’action dans les EHPAD.


Pour amplifier la lutte l'Union Locale de Coulommiers appelle l'ensemble des collègues du social les usagers, leur famille à se mobiliser au côté du personnel des EHPAD, Crécy la Chapelle, Coulommiers, la CGT appelle à un débrayage d’une heure.

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26 janvier 2018

Accès aux soins en Seine-et-Marne : Les pouvoirs publics doivent prendre leurs responsabilités


Aujourd'hui  à  Coulommiers  se  déroule  la  pose  de  la  première pierre  du  nouveau  bâtiment  de médecine.  À  cette  occasion  le syndicat CGT et l'union locale CGT de  Coulommiers  ont  informé  les salariés de l'hôpital et les usagers de l'impact des politiques publiques concernant le site de Coulommiers intégré  dans  le  grand  hôpital  de l'Est francilien.

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25 janvier 2018

Lutte gagnante des agents de la villa Ancély (CHU Toulouse), la direction a cédé sur toutes les revendications après 16 jours de grève !


La convergence avec les autres services en lutte et l’impossibilité pour la direction d’assigner les grévistes (les huissiers n’ont jamais trouvé personne au domicile des agents…!) ont été des facteurs déterminants dans la victoire. 

* accord sur remplacement des absences 1 pour 1 ; 

* accord sur le fait que l’effectif du service ne pourra jamais tomber en dessous de 21 ETP ;

* trois stagiairisations d’infirmières et deux d’éducatrices au prochain concours ;

* plein d’autre chose (selon le syndicat) 

Au-delà de l’obtention de ces revendications dans ce service une porte est ouverte pour l’ensemble des services en lutte au CHU.



Le scandale Carrefour: Ils gagnent des fortunes…


Carrefour va supprimer des milliers d’emplois, pleure la misère, alors que son chiffre d’affaires à plus de 80 milliards a augmenté de 3%, qu’il distribue 517 millions de dividendes à ses actionnaires et qu’il a reçu 400 millions d’aide de l‘Etat, pour la décharge de cotisations sociales pour bas salaires et au titre du CICE… pour préserver l’emploi !

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Les salariés d'Action logement se mobilise le 4 juillet pour les salaires !  La CGT Action Logement vous convie à une petite pause rev...