24 août 2015

CPAM de Bayonne ; Débrayage toutes les semaines depuis le 24 mars


Les salariés de la CPAM de Bayonne sont en lutte avec le syndicat CGT depuis plusieurs mois, pour obtenir des embauches pérennes, des augmentations de salaires et la reconnaissance des qualifications professionnelles.
Commencés le 24 mars dernier, les différents débrayages, au nombre de 19 depuis le début du mouvement ont rassemblé en moyenne près de 40% du personnel. Depuis cinq mois, ils quittent leur poste durant 55 minutes pour se réunir en assemblée générale devant la CPAM. Un nouveau débrayage voté lors de la grève du 18 août, est fixé au jeudi 27 août.
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Attention, travailler trop peut tuer



AVC, infarctus, alcoolisme, burn-out... Les journées de travail à rallonge peuvent nuire à notre santé bien plus qu'on l'imagine. C'est ce que montrent de nombreuses études médicales, dont la dernière en date publiée par The Lancet. Mais le code du Travail prévoit-il des garde-fous ?
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21 août 2015

La moitié des salariés font plus de 35 heures


Plus de la moitié des salariés dépassent les 35 heures hebdomadaires et près de 10 % effectuent plus de 50 heures. Deux résultats issus de nouvelles exploitations de l’enquête Conditions de travail 2013 menée par les services statistiques du ministère.
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Tollé après l’irruption des déchets radioactifs dans la loi Macron


Visite du laboratoire souterrain de l' Agence nationale pour la gestion dechets radioactifs, à Bure, en février 2013.

A Europe Ecologie-Les Verts (EELV), on ne décolère pas. « Le gouvernement déclare la guerre aux écologistes », enrage aussi Noël Mamère, député de la Gironde. Objet de leur courroux : un amendement de dernière minute à la loi Macron, définitivement adoptée vendredi 10 juillet grâce à l’utilisation du « 49-3 », donc sans vote. L’article en question entérine le projet d’enfouissement de déchets nucléaires à Bure (Meuse) et reste en travers de la gorge des écologistes. « Que ce sujet soit défendu par les socialistes, on le comprend très bien, mais le faire passer sans débat démocratique et en catimini, c’est inadmissible, s’étrangle Emmanuelle Cosse, secrétaire nationale d’EELV. C’est une erreur grave de la part du gouvernement. »
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20 août 2015

Urgences aux urgences : fermetures de services anticipées


Préfigurant les futurs regroupements hospitaliers, les Directions et les ARS anticipent la future loi Santé et la fermeture définitive de certains services par des mesures de réduction d’accès aux soins.
Ainsi, à Firminy dans la Loire, à Dreux en Eure et Loir, ou à St Vallier dans la Drôme, les Directions, sous couvert des Agences Régionales de Santé, ont décidé de fermer partiellement leurs services d’urgences et, fait exceptionnel, ont imposé une fermeture totale d’une semaine (a minima) durant l’été au CH de Valogne dans la Manche...
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Fin des discriminations syndicales à La Poste pour Vincent et Fabien

Fin des discriminations syndicales pour Vincent et Fabien !

La Poste s’acharne sur deux de ses employés, Vincent et Fabien, mandatés pour vérifier les conditions de travail du personnel. Pour avoir voulu constater les dysfonctionnements sur place, le premier a reçu un avertissement et le second passera en entretien préalable à licenciement le 26 août prochain ! Nos facteurs ne doivent
pas craindre de parler !
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Pétition : Fin des discriminations syndicales pour Vincent et Fabien


Le Conseil constitutionnel approuve une loi de surveillance draconienne


Le 23 juillet, le Conseil constitutionnel a approuvé avec des modifications mineures une loi de surveillance électronique réactionnaire, qui légalise l’espionnage de masse et la rétention des données électroniques sans l’autorisation d’un juge. La loi, qui met en place l’infrastructure de surveillance d’un état policier en France, a été adoptée en dépit de nombreuses critiques de groupes de droits de l’homme.
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17 août 2015

Mercredi 9 septembre : Meeting de rentrée .C.G.T. Inter-régional


Dés à présent vous pouvez vous inscrire 
auprès de l'UL de Coulommiers

Rendez-vous sur le parking l'UL pour un départ collectif

TEL : 01 64 03 54 85 ou le : 09 65 04 53 58
le mardi et jeudi de 13h45 à 18h15
Ou, Alain 06 18 85 64 71 /
    Patrick 06 73 34 65 02 /
    Michel 06 31 53 89 33 /

     Pierre 06 70 33 73 34 /

Programme du meeting:
                   -Accueil
                   -Table ronde autour de 5 thèmes














[Analyse] Une autre répartition des richesses s’impose


Plus la fortune des riches s’accroît, moins forte est la croissance. C’est en substance ce que vient de démontrer une étude du FMI présentée au mois de juin. L’étude souligne aussi que l’assouplissement du marché du travail va de pair avec une inégalité croissante et l’enrichissement des 10% les plus aisés. Elle conclue que la flexibilité du marché du travail bénéficie aux plus riches et réduit le pouvoir de négociation des travailleurs.
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Halte au démantèlement du secteur national de l’énergie


Il est urgent d'engager la lutte pour stopper la course au profit dans ce secteur sensible et répondre aux besoins de la nation.L'accord entre Areva et EDF signé le 30 juillet dernier est un nouvel épisode de la privatisation de l'industrie énergétique française.L'entreprise Areva a été créée en 2001, née de la fusion entre la COGEMA (exploitation de l'uranium), de Framatome (fabrication de réacteurs) et de Technicatome (techniques nucléaires).
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Pas de permanence lundi 30 septembre 2024 !

 Attention, en l'absence de camarade pour tenir notre permanence du lundi, l'Union locale CGT de Coulommiers et ses environs sera fe...