Cher-e
camarade.
La
bataille électorale dans les TPE est une étape majeure pour la
représentativité de la CGT.
Les
résultats des élections TPE détermineront, cette fois ci, en plus
de notre représentativité globale et de notre place dans les
conseils prud’homaux, notre force au sein de la future commission
paritaire régionale qui aura à conseiller et débattre des
problématiques que rencontrent les salariés dans les TPE.
Certte
bataille électorale doit être également la bataille pour la
syndicalisation. Ce lien est obligatoire pour une CGT encore plus
forte. C'est le moment idéal pour syndiquer et nous implanter dans
un maximum d’entreprises.
Le
nombre d’adhérents est un de 7 critères de représentativité.
L'élargissement de notre syndicalisation est la clé d'un avenir
prometteur.
Cette
campagne électorale s'annonce difficile et complexe.
En
effet, les syndicats sont peu implantés dans les TPE notamment parce
qu’il n’y a pas d’institution de représentation du personnel
et que ces entreprises sont éparpillées et difficiles d’accès.
Nous
n’avons donc pas de contact régulier et permanent avec les
salariés des TPE. On les voit, souvent, en cas de pépin.
Ils
n’ont pas la même vision du syndicat que les salariés des
entreprises de 11 salariés et plus habitués, eux, à la présence
et à l’activité syndicales.
Cependant
la représentativité dans les TPE étant un élément important de
la représentativité globale de la CGT dans son ensemble, ce combat
doit être gagné.
Et
nous partons d’un précieux acquis : notre score en 2012 de plus de
44% nous a consacré largement comme le 1er syndicat, et de loin,
dans les TPE.
Notre
organisation doit jeter toutes ses forces dans la bataille.
La
tache est immense. Dans le cadre de cette campagne électorale, nous
avons besoin de toute l'aide nécessaire, de la tienne, de tous nos
camarades, qu'ils soient, directement ou pas, concernés par ces
élections.
Un
sursaut d'organisation est indispensable compte tenu de l'extrême
difficulté de cette bataille électorale.
Fixons
nous collectivement et individuellement des objectifs à court terme
de vote CGT et à moyen/long terme de syndicalisation. Inscrivons la
bataille électorale dans celle plus générale du renforcement de
notre organisation.
Qu'ils
soient, directement ou indirectement concernés par ces élections,
tous nos responsables (DP, DS, CE, RSS...) doivent se fixer comme
objectif, chacun, d'amener 20 votes CGT, quelque soit l'entreprise ou
la branche concernée. Des propositions de travail seront définies
et discutées avec ta FD ton UD ou ton UL.
Idem
pour nos syndiqués : à chaque syndiqué, ses 3 voix.
C’est
au prix de l’implication de chacun et tous dans cette bataille que
nous gagnerons.
Sachant
compter sur toi, bonnes luttes et salutations fraternelles.
Le
bureau de l'Union Locale CGT de Coulommiers et sa Région.
