Le
gouvernement Macron annonce dans son Comité d’action
publique 2022 (CAP 2022),
notamment :
Le
transfert entre collectivités, au secteur privé, voire
l’abandon de missions…
Des
économies durables et structurelles.
(Source :
dossier de presse 1er
ministre 27 septembre 2017),
L’objectif
est la suppression de 120 000 postes (50 000 dans la
fonction publique d’Etat et 70 000 dans les collectivités
locales et hospitalière).
C’est
une véritable entreprise de destruction des services publics,
Il
ne s’agit, ni plus, ni moins que de la poursuite démantèlement
de ceux-ci.
Comment
faire encore des « économies durables et
structurelles » dans des services déjà
exsangues dans les hôpitaux, les EHPAD, la Poste, ou encore de
nombreux services territoriaux, sans menacer leur existence même ?
Pour
la population, pour la CGT, c’est concret les services publics,
avec des exigences légitimes, aux urgences hospitalières
par exemple, dans les EHPAD avec nos anciens, dans les écoles
pour nos enfants, ou encore à la Mairie pour obtenir le
renouvellement de la carte d’identité, ou encore pour
discuter d’un redressement fiscal avec son contrôleur, et
tant d’autres matières.
Pour
la population, pour la CGT, c’est concret les services publics,
avec des services de proximité dotés de fonctionnaires
titulaires.
Or,
la logique du gouvernement, c’est l’abandon pur et simple
de pans entiers des services publics. Le département de la
Seine et Marne n’échappe aucunement à cette
volonté destructrice.
Ainsi,
le Ministère de l’Education Nationale annonce des
milliers de suppressions de classes à la prochaine rentrée
pour financer les « créations ». En
Seine et Marne, ce sont 121 suppressions que combattent les parents
d’élèves et les enseignants !
Dans
les hôpitaux, les fusions successives, avec des partenariats
privé-public où le privé se taille la part du
lion, ont considérablement amoindri la capacité
d’accueil des patients, entraînant des délais de
séjour de plus en plus courts, des délais d’attente
et des distances de plus en plus longues.
Aux
Finances publiques, le réseau comptable (au service des
contribuables et des
collectivités locales et hospitalières),
est saccagé par des restructurations et des fermetures sans
fin : combien de kilomètres pour rencontrer son
contrôleur ?
Dans
les collectivités locales (Commune, département), la
réforme territoriale conduit à des regroupements, des
fusions de communes et des mises à disposition des personnels
fonctionnaires de plus en plus éloignés des besoins de
proximité de la population
Pour
parvenir à ses fins, le gouvernement entend casser les
statuts.
Les
statuts sont une garantie pour tous, personnels et usagers.
Rappelons
les principes historiques de la Fonction Publique française :
il s’agit de la continuité, l’adaptabilité,
l’égalité, la neutralité, et la laïcité.
Ces
principes garantissent l’égalité de traitement
des citoyens sur tout le territoire national quelles que soient la
fortune, les opinions politiques ou religieuses, ou les origines des
usagers des services publics.
Ces
principes garantissent aussi l’exercice des missions par les
fonctionnaires.
Crise,
austérité, Il faut répartir la misère ?
93,4
MILLIARDS DE PROFITS POUR L'ANNÉE 2017.
C’est
le score des 40 entreprises du CAC 40 en 2017.
Ces
profits sont la seule motivation de Macron pour imposer l’austérité
à l’hôpital, l’enseignement, l’université
…. Nos services publics.
C’est
pour ces profits la que Macron privatise les biens nationaux (SNCF,
Aéroport de Paris et autres entreprises à capitaux
nationaux).
C’est
pour que ces « amis » du CAC 40 se gavent
toujours plus.
Les
usagers, comme les fonctionnaires n’ont aucun intérêt
à la casse des statuts !
Les
usagers, comme les fonctionnaires n’ont aucun intérêt
à la suppression massive des postes !
POUR LE
MAINTIEN DE TOUS LES SERVICES, POUR LA REOUVERTURES DE CEUX QUI ONT
ETE FERMES.
POUR
l’ARRET DES SUPPRESSIONS DE POSTES ET DES CREATIONS
STATUTAIRES DANS LES SERVICES QUI EN ONT BESOIN.
POUR LE
DEGEL DU POINT D’INDICE ET L’AUGMENTATION DU POUVOIR
D’ACHAT.
POUR LA
TITULARISATION DES CONTRACTUELS.
POUR DES
DISPOSITIONS EXIGEANTS L’EGALITE PROFESSIONNELLE
POUR QUE
LES USAGERS CONTINUENT A BENEFICIER DES SERVICES DÛS PAR LA
SOCIETE.
Cheminots,
Salariés de l’énergie, retraités,
fonctionnaires, salariés du privé, privés
d’emploi : IMPOSONS D’AUTRES CHOIX