CINQUIÈME VAGUE : Vers une inévitable « désorganisation de la société » ?

L’explosion du nombre de cas positifs conduit de nombreux secteurs à un point de non-fonctionnement. Et avec un variant Omicron ultracontagieux, la date du pic de contaminations n’est pas encore prévisible.

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 Emmanuel Macron a-t-il fermé 17 600 lits d’hôpital en quatre ans, comme l’affirme François Ruffin ?

La pandémie de Covid-19 en France dossier

Dans le sillage de la baisse continue du nombre de lits que la France connaît depuis deux décennies, les hôpitaux ont perdu près de 18 000 places depuis 2017.

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 Les rachats d’actions dépassent leur niveau d’avant-crise en France

 2021 s’annonce comme une année faste pour les actionnaires français. Les entreprises cotées au sein du SBF 120 ont racheté pour 16,2 milliards d’euros de leurs propres actions depuis janvier. Le rythme des opérations est particulièrement soutenu depuis le mois d’août, avec un record mensuel de 3 milliards d’euros en novembre.  C’est déjà mieux que les meilleurs millésimes d’avant-crise, et le marché se rapproche du record historique de 2007, à 19,2 milliards. La tendance est générale. Trois quarts des entreprises du CAC 40 ont engagé des programmes de rachat d’actions cette année. Un véritable accélérateur pour les cours de Bourse.

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Les sages-femmes « ont les boules » et appellent à « une semaine noire » pour les fêtes

SOCIAL Les syndicats réclament notamment « des effectifs médicaux suffisants » et « une revalorisation vraiment incitative » Les sages-femmes sont appelées à « une semaine noire » à partir de ce vendredi et jusqu’au 31 décembre. Le mouvement est lancé par l’ONSSF, l’une des deux principales organisations syndicales de la profession, soutenue par la CGT et la CFTC, pour notamment réclamer « des effectifs médicaux suffisants » 

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Ce qui change en décembre 2021

Publié le 23 décembre 2021 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

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Coup de pouce exceptionnel du chèque énergie, dose de rappel obligatoire pour garder son passe sanitaire, dose de rappel pour tous les adultes, nouvelles règles d'indemnisation de l'assurance chômage, nouveau protocole sanitaire en entreprise et pour faire du sport, augmentation du plafond des chèques-cadeaux d'entreprises... Ce qu'il faut savoir sur l'actualité administrative de décembre 2021.

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Covid-19 : revalorisation des heures supplémentaires à l'hôpital

À partir du 20 décembre 2021, la rémunération des heures supplémentaires réalisées à l'hôpital pendant l'épidémie du Covid-19 par les agents relevant de la fonction publique hospitalière est multipliée par deux. Annoncées par le Premier ministre le 17 décembre 2021, cette mesure est détaillée dans des textes parus au Journal officiel le 19 décembre 2021.

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 L'Union Locale CGT de Coulommiers

Vous souhaite à toutes et à tous de bonnes fêtes de fin d’année et vous présente ses meilleurs vœux ainsi qu’à tout vos proches et de vous retrouver en 2022 pour une nouvelle année de luttes et de conquêtes sociales.

Toutes nos pensées vont  à tous ceux qui souffrent et se trouvent dans des situations difficiles.

A tous ceux qui ne peuvent profiter de moments apaisés…

A tous nos Camarades de la La fonction public de la santé qui vont assurer leurs fonctions avec dévouement auprès des patients pendant ces périodes de fêtes.

Logement social : la loi SRU menacée par le projet 3DS ? 

 

Sous les radars médiatiques, au Sénat se joue actuellement une discussion autour d'un projet de loi important dit 3DS, pour différenciation, décentralisation, déconcentration et simplification des relations entre l'État et les collectivités. Et il est question de la loi SRU, pierre angulaire du logement social en France. Un dispositif certes prolongé, qui pourrait voir son rayonnement, déjà contrasté, encore un peu plus limité. Décryptage des enjeux, avant le vote des députés le 4 janvier prochain, par Magda Maaoui, docteure en urbanisme de l'université de Columbia

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  Des milliards pour les Mulliez, rien pour les travailleurs : grève nationale pour les salaires à Auchan

 

Plusieurs débrayages, barrages filtrants de ronds-points et blocages ont rythmé la journée du vendredi 17 décembre dans une trentaine d’hypermarchés Auchan. Le mouvement appelé par l’intersyndicale CFDT-CGT-FO avait pour mot d’ordre principal, l’augmentation des salaires. La mobilisation arrive alors que se déroule les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO). Celles-ci, initialement prévues en mars, ont été avancées par la direction qui cherche notamment à étouffer la colère grandissante des travailleurs.

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ET SI ON REVENAIT SUR LES EXONÉRATIONS DE COTISATIONS SOCIALES ?

Les premières exonérations de cotisations sur les bas salaires sont apparues il y a près de trente ans. Destinées à soutenir l’emploi, celles-ci se sont généralisées au point où une entreprise ne paye presque plus de cotisations patronales sur un salaire au niveau du Smic, ce qui coûte la bagatelle de 66 milliards d’euros pour les finances publiques. Est-ce à l’État de payer cette facture ? Ne serait-il pas temps de revenir sur ces exonérations en exigeant que les entreprises garantissent collectivement l’ensemble des cotisations et ce, sans effet négatif sur l’emploi ? C’est possible en établissant une Sécurité économique, complémentaire de la Sécurité sociale, qui mettrait hors-marché une partie de la production privée pour garantir un socle de revenus, cotisations sociales inclues, à celles et ceux qui la réalisent.

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