Certaines sociétés profitent des candidats qui cherchent à enrichir leur CV, en leur proposant du travail non rémunéré.
Les
arguments des entreprises
Pour
motiver les candidats, à s'intéresser à ce type de travail
bénévole, lors des entretiens, les entreprises les comblent de
propos solides.
Souvent,
elles disent aux jeunes : "ce sera l'occasion de valoriser vos
talents", "nous vous citerions dans notre communication",
"nos moyens sont nuls mais nous devrions pouvoir donner une
contrepartie au fil du temps", mais nous n'allons pas vous le
cacher... ce sont des balivernes !Lire la suite en cliquant ci-dessous
http://news.radins.com/actualites/ces-entreprises-arecherche-travailleurs-gratuits,5988.html
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